人力資源與社會保障廳??國資委商業(yè)技能鑒定中心甘肅省培訓(xùn)基地招生簡章
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第一??證書全國通用、國際互認(rèn)、電子注冊,是提干、求職、晉級的有效依據(jù)。
第二??超值培訓(xùn),由全國資深實戰(zhàn)派老師進(jìn)行體驗式培訓(xùn)。
第三??高通過率,一次不能通過,下次免費再學(xué),直到通過為止。(免培訓(xùn)費)
第四??時間快,在考試結(jié)束后一個月拿到證書
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?人力資源與社會保障廳??國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會商業(yè)技能鑒定與飲食服務(wù)發(fā)展中心是我國極具權(quán)威的職業(yè)人才鑒定認(rèn)證機(jī)構(gòu),職業(yè)資格證書是勞動者開業(yè)、求職、任職、增薪、提干的資格憑證,是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據(jù),也是境外就業(yè)、對外勞務(wù)合作人員辦理技能水平公證的有效證件。
蘭州同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所以務(wù)實、高效、創(chuàng)新的管理實戰(zhàn)團(tuán)隊,同時被授權(quán)為全國商務(wù)人員職業(yè)技能鑒定中心在甘肅的獨家培訓(xùn)中心和認(rèn)證中心。
主辦單位:國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會商業(yè)技能鑒定與飲食服務(wù)發(fā)展中心、人力資源與社會保障廳?
頒發(fā)機(jī)構(gòu):全國商務(wù)人員職業(yè)資格考評委員會???人力資源與社會保障廳
證書性質(zhì):全國通用
(一)培訓(xùn)認(rèn)證對象:從事相關(guān)專業(yè)的從業(yè)人員、管理人員、組織管理和相關(guān)人員,以及準(zhǔn)備從事相關(guān)專業(yè)工作的專科以上的在校大學(xué)生。
(二)全國商務(wù)領(lǐng)域資格培訓(xùn)鑒定認(rèn)證等級:員級、高員級、助師級、師級、高師級。
營養(yǎng)師
營養(yǎng)師是適應(yīng)社會的需要,而產(chǎn)生的職業(yè)技能人才。是指接受專業(yè)知識技能培訓(xùn),取得從業(yè)資格,從事營養(yǎng)咨詢、營養(yǎng)測評、營養(yǎng)指導(dǎo)、營養(yǎng)宣教、營養(yǎng)管理以及從事營養(yǎng)教學(xué)與科研工作的職業(yè)工作者。
營養(yǎng)師的業(yè)務(wù)活動涉及社會的各方面,包括農(nóng)業(yè)、機(jī)關(guān)、部隊、學(xué)校的集體食堂、餐飲業(yè)、學(xué)校營養(yǎng)配送中心、旅游、飯店、健身中心等。
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們生活水平日益提高,健康與長壽已成為所有現(xiàn)代人的向往與追求。在追求健康與長壽的過程中,人們?nèi)粘5纳攀车暮侠硇?、科學(xué)性已成為專業(yè)營養(yǎng)保健人員深入研究的課題。為適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,解決人們?nèi)粘I攀车暮侠砼c科學(xué)問題,下大力氣培養(yǎng)和造就一大批營養(yǎng)師的工作就顯得至關(guān)重要。根據(jù)國外的成功經(jīng)驗,國資委商業(yè)技能鑒定與飲食服務(wù)發(fā)展中心及全國商務(wù)人員職業(yè)技能考評委員會共同開展?fàn)I養(yǎng)師培訓(xùn)認(rèn)證工作。這是一項充滿陽光和希望的行業(yè)。為中華民族的繁榮,迎接更加美好、幸福的明天,歡迎全國有志之士及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極參加培訓(xùn)營養(yǎng)師的行列之中。
我國營養(yǎng)人才的培養(yǎng)因20世紀(jì)50年代全國高校院系調(diào)整,撤消營養(yǎng)專業(yè)而曾經(jīng)斷檔30多年。改革開放后也主要是90年代開始有少數(shù)院校開設(shè)營養(yǎng)專業(yè)。最早以醫(yī)學(xué)院校為主,數(shù)量極少。繼而部分農(nóng)業(yè)院校、商業(yè)院校、旅游院校開始培養(yǎng)少量營養(yǎng)人才。由于長期存在的陳舊落后的飲食觀念加之國家長期基本沒有營養(yǎng)人才的崗位設(shè)置,因此我國營養(yǎng)人才的培養(yǎng)規(guī)模很小,速度極慢。到目前為止,尚未建立起符合營養(yǎng)健康事業(yè)發(fā)展要求的職業(yè)營養(yǎng)師隊伍。現(xiàn)階段我國營養(yǎng)師總?cè)藬?shù)4000多人,其中,醫(yī)院系統(tǒng)1700多人。真正受過專業(yè)教育具備營養(yǎng)師資格的才390多人。除醫(yī)院系統(tǒng)外,這些營養(yǎng)專業(yè)人才主要集中在食品加工業(yè)和營養(yǎng)衛(wèi)生研究機(jī)構(gòu)。營養(yǎng)師尚未形成專業(yè)隊伍,其少量人才主要集中在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)、輕工系統(tǒng)的食品企業(yè),只有極少量的學(xué)生膳食企業(yè)、學(xué)生食堂配有營養(yǎng)師?,F(xiàn)階段,我國營養(yǎng)師,特別是營養(yǎng)師培養(yǎng)建設(shè)存在的主要問題是:缺乏就業(yè)市場拉力而使?fàn)I養(yǎng)人才嚴(yán)重不足,需求決定供給,供給刺激需求。由于傳統(tǒng)飲食觀念和只重烹調(diào)技術(shù)、不講營養(yǎng)配餐的中國飲食習(xí)慣的長期存在,30~40年來營養(yǎng)專業(yè)人才培養(yǎng)的斷代,使我國一直沒有建立起營養(yǎng)人才的就業(yè)市場。由此形成我國營養(yǎng)人才,特別是營養(yǎng)師嚴(yán)重不足。據(jù)調(diào)查,日本全國人口和營養(yǎng)師的比例為300∶1,有營養(yǎng)人才40萬人。西歐為500∶1左右,美國為200∶1,有營養(yǎng)人才100萬人。我國人口與營養(yǎng)人才的比例高達(dá)30萬∶1,與發(fā)達(dá)國家比較差距高達(dá)600倍以上。
?中華民族是一個多民族的地域遼闊、人口眾多的大國,未來l0~20年,國家的營養(yǎng)人才需求類型是多種多樣的。其營養(yǎng)人才需求的重點:
?一是各種類型的學(xué)校、幼兒園、托兒所、學(xué)生食品生產(chǎn)基地等必須配備的營養(yǎng)人才;
二是各種飯店、賓館、高中檔酒樓飯莊應(yīng)該配備的營養(yǎng)人才;
三是各個大中型企業(yè),政府機(jī)構(gòu),科研院所需要配備的營養(yǎng)人才;
四是各醫(yī)院系統(tǒng)應(yīng)該配備的營養(yǎng)人才;
五是特種人群,如國家軍隊、重要礦山、特種行業(yè)因工作環(huán)境和體力消耗特殊引起特殊營養(yǎng)需求而應(yīng)該配備的營養(yǎng)人才;
六是以家政服務(wù)形式進(jìn)入先富起來的家庭,國家領(lǐng)導(dǎo)人家庭的特殊營養(yǎng)師
七是預(yù)防高血壓、糖尿病等各種疾病,治療和預(yù)防老年性疾病等各種文明病的營養(yǎng)設(shè)計與專業(yè)人才;
八是各種食品加工廠應(yīng)該配備的食品營養(yǎng)和監(jiān)督管理的營養(yǎng)人才等。
?這些類型的人才,大多都屬于營養(yǎng)師的范疇。其人才的比例要占70%~75%。根據(jù)上述各類營養(yǎng)人才需求預(yù)測和結(jié)構(gòu)要求,有關(guān)部門應(yīng)研究制定各類人才培養(yǎng)規(guī)劃。
?商業(yè)技能鑒定與飲食服務(wù)發(fā)展中心自1997年以來,開展了多年營養(yǎng)師的認(rèn)證培訓(xùn)工作,進(jìn)行營養(yǎng)師的建設(shè)與培養(yǎng),并組織起一只強(qiáng)有力的專家隊伍,開發(fā)出相應(yīng)的適合營養(yǎng)師培訓(xùn)的教材。專職負(fù)責(zé)營養(yǎng)師職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的宣傳貫徹和職業(yè)技能的培訓(xùn)認(rèn)證工作。主要工作包括起草標(biāo)準(zhǔn)、編制教材、建立題庫、建立考務(wù)系統(tǒng),培訓(xùn)師資、協(xié)調(diào)規(guī)劃等。
營養(yǎng)師職業(yè)技能培訓(xùn)將實現(xiàn)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一規(guī)劃、分級管理。
蘭州最專業(yè)的管理咨詢公司-同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所
同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所是一家旨在為企業(yè)提供整體解決方案的專業(yè)化培訓(xùn)咨詢公司。通過與企業(yè)間的互動溝通,從診斷,咨詢,策劃,培訓(xùn),考核,評估,長期跟蹤改進(jìn);為企業(yè)提供最具有針對性,實戰(zhàn)性,系統(tǒng)性的解決方案。
同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所結(jié)合西北地區(qū)的需求,為企業(yè)提供最具全面性的,最貼近市場的,最適合西北企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,管理工具,市場營銷工具。
現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理整體解決方案
咨詢項目:
1.?企業(yè)戰(zhàn)略管理解決方案:?2.?管理提升工程:解決方案
3.?人力資源解決方案?4.?贏利模式設(shè)計解決方案
5.?企業(yè)文化建設(shè)解決方案?6.?連鎖經(jīng)營管理解決方案
7.?品牌戰(zhàn)略管理系統(tǒng)解決方案?8.?客戶關(guān)系管理解決方案
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃?營銷戰(zhàn)略規(guī)劃?職能戰(zhàn)略規(guī)劃?業(yè)務(wù)運作模式?品牌管理模式
關(guān)鍵業(yè)務(wù)選擇?核心產(chǎn)品定位?組織體系設(shè)計?業(yè)務(wù)流程設(shè)計?客戶管理模式
崗位職責(zé)描述?薪酬體系設(shè)計?績效考核體系?區(qū)域擴(kuò)展模式?渠道運作模式?
高效團(tuán)隊管理?促銷推廣模式?業(yè)務(wù)流程管理?實效管理制度?實效操作手冊?實效培訓(xùn)體系
同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所推出定制化咨詢式培訓(xùn):
最適合中國企業(yè)當(dāng)前面臨營銷、品牌團(tuán)隊、執(zhí)行等的實戰(zhàn)營銷理念、方法和工具體系以及系統(tǒng)實戰(zhàn)的課程設(shè)置,不僅全面提升企業(yè)員工素質(zhì),更能加強(qiáng)企業(yè)的思考力。
課程授課結(jié)束并不代表合作結(jié)束,不定期的專家免費上門為企業(yè)提供培訓(xùn)和咨詢服務(wù),真正做到客戶的事業(yè)就是我們的事業(yè),客戶的成長就是我們的成長
同力合創(chuàng)商務(wù)咨詢事務(wù)所推出全新客戶服務(wù)模式,貼身企業(yè),貼近市場,為企業(yè)提供系統(tǒng)服務(wù),與企業(yè)共同成長,為企業(yè)作出承諾,協(xié)助企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。
服務(wù)特點;系統(tǒng)+定制?全面+針對?定性+定量?改良+變革
理論+實戰(zhàn)?國際+本土?方案+執(zhí)行?咨詢+培訓(xùn)
國資委商業(yè)技能鑒定***甘肅省培訓(xùn)基地招生簡章
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(二)全國商務(wù)領(lǐng)域資格培訓(xùn)鑒定認(rèn)證等級:員級、高員級、助師級、師級、高師級。
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